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任职要求
  • 工作性质:全职
  • 工作区域: 
  • 工作年限:经验不限 
  • 职位类别:其他类型
  • 招聘人数: 
  • 学历要求: 不限 
  • 年龄要求:16-30岁 
  • 性别要求:不限
  • 浏览次数: 85
职位亮点
职位详情
岗位职责:薪资福利待遇:1。工作时间:(1) 做五休二,两班制,需要配合加班,(2) 超过5天8小时上班算加班,(平时1。5倍,周末2倍,国定假日3倍)。2。薪资:(1)底薪1680---2000元月;(2)季度奖金100—2500元;(3)生产奖金:100-500元∕月,全勤奖:100元∕月(4)绩效奖金200-400元∕月(视工作效益给付)(5)夜班津贴18元∕班;(6)岗位津贴100--400元∕月;(7)综合工资3000-4000元∕月,每月10日发放上个月工资3。晋升机会:公司为员工每年两次的晋升考核,管理部、技术部或其他优秀员工可进行提拔。4。调薪及奖金:公司视员工个人工作表现,进行不定期调薪(一般年终奖金均于两个月薪资以上)5。住宿:厂区内有员工宿舍楼,(配备洗澡间、空调、卫生间,小厨具和鞋具,全天供应开水)6。伙食:公司有大型餐厅,(分中餐西餐)员工自主选择。一日叁餐均为自助餐形式;7。上下班厂车接送,提供完善福利体系(保险及各种生活配套设施)。8。公司有完善的培训体系,包含新进人员训练、职能训练、阶层训练、自我发展系统等。9。每年有大型员工抽奖活动,如中秋晚会、年终尾牙等10。社会保险:按劳动法为员工办理社保,费用由公司按规定缴纳,员工离职时可转出和退保。岗位要求:招聘要求:1、年龄16—30周岁2、初中(含)以上同等文化程度;3、为人诚实、对工作认真负责、能吃苦耐劳、责任感强、愿意在公司长期发展;4、无重大不良记录,政治面貌良好;5、无经验可带薪在工作中实践,我们看重的是愿与公司共同发展的稳定员工。
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